erp薪资管理系统初始化设置（erp工资管理系统）

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本文目录一览：

• 1、用友实训十薪资管理工资初始化应该选多个吗
• 2、薪资管理系统初始化设置包括哪两部分
• 3、设置工资项目属于薪资系统的什么

用友实训十薪资管理工资初始化应该选多个吗

帐套建立后 第一次进入工资模块，会提示是单个工资类别 还是多个，应该选 多个。看情况当时你选了 单个。解决方法 在选项里有参数 更改一下。

可以修改的 在工资选项里 有个选项 勾上就行。采纳哦。

一个月发几次工资；工资有计时和计件工资区别等情况时可使用多个类别；除此之外可考虑使用单一类别。

薪资管理系统初始化设置包括哪两部分

1、薪资系统的初始设置包括：工资类别、选项设置、人员附加信息设置a对b错：正确。

2、工资核算系统的初始设置包括：(1)建立部门档案；(2)设置工资类别；(3)建立人员档案；(4)工资项目设置；(5)工资计算公式定义；(6)工资原始数据录入；(7)定义工资转账关系。

3、工资管理模块初始化工作包括设置基础信息和录人工资基础数据。设置基础信息包括设置工资类别、设置工资项目、设置工资项目计算公式、设置工资类别所对应的部门、设置所得税。选项D是工资管理模块日常处理业务。

设置工资项目属于薪资系统的什么

设置会计科目属于会计核算软件的系统初始化。所以设置工资项目也属于工资系统的初始化。故选A。

C会计报表处理系统中，某一会计期间在任何条件均未改动的情况下，报表经过一次编制和多次编制的结果是相同的。故选C。希望我的回答能帮助您解决问题，如您满意，请采纳为最佳答案哟。

系统初始化。根据查询会计信息系统说明可知：设置工资项目属于薪资系统的系统初始化。薪酬系统是组织的人力资源管理整个系统的一个子系统。它向员工传达了在组织中什么是有价值的，并且为向员工支付报酬建立起了政策和程序。

在一个企业中设置工资项目属于薪资管理系统的会计员工作。根据查询相关公开信息显示：会计员工作就是负责工厂资金出资和回笼的管理和核算、以及工厂员工的工资核算和发放。因此企业中设置工资项目属于薪资管理系统中的会计员。

设置工资项目属于薪资系统的设计和构建阶段，是薪资管理的一部分。薪资系统是一个包括薪资策略、薪资结构、薪资标准、薪资测算、薪资支付等要素的综合管理系统，用于组织内部对员工薪酬进行管理和支付。

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